面试形式侧重结构化与情境模拟,涵盖备课、试讲与答辩环节。流程简述如下:首先,考生凭准考证、身份证按时抵达考点候考;随后,通过“面试测评软件系统”随机抽题,并从中选一道作答,系统打印备课资料;接着,进入备课室准备教案或活动方案,限时20分钟;之后,进行结构化面试,回答考官随机抽取的两题,共计5分钟;紧接着,按教案进行10分钟试讲;试讲结束后,接受考官围绕试讲内容的5分钟答辩;最后,考官依据标准评分,填写评分表并系统提交,完成面试。
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