公务员国考与省考，两者各具特色，主要差异体现在六个方面：

1. **组织单位有别**：国考由中共中央组织部、人社部及国家公务员局联合举办，旨在选拔中央及直属机构的公务员；而省考则由各省的组织部、人社厅及公务员局组织，针对省、市、县、乡四级机关进行招聘

2. **考录机关不同**：国考隶属于中央公务员考录体系，涵盖中央党群、行政及其直属与派出机构，以及参照公务员法管理的国务院系统事业单位；省考则对应地方体系，包括地方党群、行政及其直属与派出机构

3. **招考范围差异**：国考面向全国，通常无户籍限制；省考则限于本省范围内，部分职位设有户籍门槛

4. **笔试科目相似，细节各异**：两者均含笔试与面试环节，但国考与省考在题型设置、考试难度上可能有所区别

5. **录用待遇不同**：由于地域、部门性质及单位层级的不同，国考与省考在薪酬水平及职业发展空间上可能存在差异

6. **考试时间不一致**：国考时间较为固定，多安排在每年11月的末周或12月初；省考时间则较为分散，多数省份集中在3至5月，少数省份则分春秋两季进行

综上所述，公务员国考与省考在组织层级、招录范围、考试内容、待遇水平及时间安排等方面存在显著差异，考生需根据自身条件与目标岗位特点，合理选择报考。